www.snlp.ro Web analytics

Sindicatul Național

al Lucrătorilor de Penitenciare

Ecuatia asumarii

keep-calm-and-assume-nothing-5SNLP incearca, folosindu-se de finantari externe, sa gaseasca raspunsuri la intrebari care erodeaza sistemul penitenciar. In acest articol nu vom scrie mult, ci vom invita la dezbatere. Beneficiind de o extindere a proiectului Itinerariul Dialog ID, in perioada august-noiembrie 2014 SNLP organizeaza 8 intalniri regionale de cate 3 zile, in care vor fi implicati si antrenati in tehnici de dialog social toti presedintii celor 44 de filiale SNLP, multi militanti si un numar mare de salariati (aprox 500). Un tur de forta greu de sustinut dar totusi deosebit de util.

Doua dintre aceste intalniri au fost deja derulate (Timisoara si Targu Mures) si au contribuit enorm la concluziile, politicile si recomandarile care se vor desprinde din proiect. Pentru a gasi solutii trebuie mai intai sa ne definim clar problemele si pozitia. Participantii la aceste intalniri regionale sunt stimulati sa dezbata, sa lucreze in grupuri si sa identifice probleme concrete de sistem, apoi sunt detaliate si supuse discutiei posibile remedii.

Pe baza ideilor desprinse din proiectul SNLP, au fost deja initiate activitati la nivel de sistem cum ar fi "clasificarea unitatilor" din punct de vedere al unor indicatori. O alta directie adiacenta de actiune a SNLP este de a incearca sa obtina o metoda de calcul clara si simpla (pe model francez) care sa se constituie ca baza pentru a identifica necesarul real de personal al unitatilor pentru o functionare pe criterii de legalitate si eficienta, tinand cont de faptul ca statele de functii sunt in majoritatea cazurilor depasite de evolutia unitatilor (profil, misiuni, efective, venituri, zona, etc) si nu pot fi unicul reper general valabil. 

Cum spuneam, avem nevoie de idei si nu doar sa tinem discursuri. Cu ocazia repartitiei absolventilor de la SNPAP Targu Ocna un director de unitate a reactionat pe buna dreptate cu naduf ca urmare a primirii unui numar mic de absolventi sugerand ca in sistemul penitenciar din Romania este mai bine sa limitezi riscurile si sa apari cu cat mai multe ore suplimentare pentru a fi apreciat ca un director bun.

Naduful a plecat de la urmatoarea situatie ipotetica: in doua unitati similare din punct de vedere al profilului, organigramei, efectivelor si veniturilor proprii obtinute, numarul de ore suplimentare difera dramatic, fara o explicatie evidenta decat privind solutiile pe care fiecare director le identifica precum si asumarea unor riscuri atat in zona de management cat si in ce priveste personalul.

Reactia dar si motivatia directorului respectiv ne-a indemnat la meditatie si am cautat sa identificam problema care s-a constituit deja, in viziunea noastra, ca un indicator nou in clasificarea unitatilor: asumarea. Astfel a aparut ECUATIA, intr-o pauza de cafea, dupa cateva discutii cu participantii la intalnirea regionala de la Targu Mures:

(Legalitate+Venituri)-Disponibil=Asumare

Fara sa dam inca nicio explicatie, va invitam sa participati la o discutie pe tema acestei ecuatii si sa ne spuneti ce va sugereaza, precum si daca sunteti de parere ca este gresita sau incompleta.

Acest articol a fost arhivat. Din acest motiv, nu puteți posta comentarii noi.

Comentarii

0 #66 IONEL CARTAN 24-09-2014 09:31
pt generatia anonima

Si nu ma refer la suplimentarea mijloacelor de transport cadre, care din pacate sunt mai mult decat aglomerate si pt care v-am dat o propunere de solutie in care eu cred ca s-ar fi miscat ceva in urma aplicarii ei, ci ma refer la dorinta de a se deconta transportul celor care vin din Bucuresti la serviciu cu auto personal. Intr-adevar nu este o dorinta absurda numai ca in contextul actual nimeni nu o va baga in seama privind-o drept nerealista. Tin sa punctez ca eu sunt membru de sindicat, nici lider nici politician :) iar ce am postat sunt punctele mele de vedere privind aceasta cerere a dvs. si ...puteti sa le cititi, chiar sa incercati aplicarea lor sau...puteti sa le ignorati! Cu respect!
0 #65 IONEL CARTAN 23-09-2014 20:18
Citez pe generatia anonima:
Citez pe IONEL CARTAN:
Citez pe generația anonima:
Citez pe IONEL CARTAN:
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!

In primul rand nu sarim pe sindicate ,doar cerem sprijin și nu pentru aberații.
in al doilea rând pentru ce propuneți dumneavoastră îmi sprijinul sindicatului ,adică ceva organizat ,credeți ca dacă stau în poartă și spun colegilor de mâine nu mai vin colegii cu mașina personală și în ce calitate comunic eu colegilor
în al treilea rând am primit un sfat acum mulți ani de la Domnul Ștefan a nu ne scrie numele ,la început am scris cu numele adevarat.
La final doresc să cred că odată cu aceste schimbări legislative care ne privesc se poate găsi o soluție onorabilă și pentru Complexul Jilava.
Cu stimă și respect

si...daca acum multi ani ati primit acel sfat, nu vreti sa traiti in prezent si sa vedeti ca de-atunci si pana acum s-au schimbat multe? Cu siguranta cu mentalitatea din trecut nu se v-a schimba nimic NICIODATA!

Sunteti un adevarat Politician nu Sindicalist ,solutii sau propuneri realiste ZERO.

Tocmai asta era ideea , ca propunerea dvs nu e realista, din pacate. Asta e parerea mea si daca-mi citeati cu atentie comentariile intelegeati acest lucru.
0 #64 generatia anonima 16-09-2014 20:28
Citez pe IONEL CARTAN:
Citez pe generația anonima:
Citez pe IONEL CARTAN:
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!

In primul rand nu sarim pe sindicate ,doar cerem sprijin și nu pentru aberații.
in al doilea rând pentru ce propuneți dumneavoastră îmi sprijinul sindicatului ,adică ceva organizat ,credeți ca dacă stau în poartă și spun colegilor de mâine nu mai vin colegii cu mașina personală și în ce calitate comunic eu colegilor
în al treilea rând am primit un sfat acum mulți ani de la Domnul Ștefan a nu ne scrie numele ,la început am scris cu numele adevarat.
La final doresc să cred că odată cu aceste schimbări legislative care ne privesc se poate găsi o soluție onorabilă și pentru Complexul Jilava.
Cu stimă și respect

si...daca acum multi ani ati primit acel sfat, nu vreti sa traiti in prezent si sa vedeti ca de-atunci si pana acum s-au schimbat multe? Cu siguranta cu mentalitatea din trecut nu se v-a schimba nimic NICIODATA!

Sunteti un adevarat Politician nu Sindicalist ,solutii sau propuneri realiste ZERO.
0 #63 Neagu 16-09-2014 13:08
Cat intervine politicul peste tot si la noi in sistem in ultimul timp foarte mult a intervenit,lucr urile gen asumare vor fi inexistente sau in van,acum sa ai pile tari politice,sa fi executant "bun" ca dl Movila,sa faci jocuri murdare la infinit,sa sune x-ulescu pt y-ulescu si sa se faca voia domnului si tot asa,ne ducem in jos rau de tot. :oops:
0 #62 IONEL CARTAN 12-09-2014 16:58
Citez pe generația anonima:
Citez pe IONEL CARTAN:
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!

In primul rand nu sarim pe sindicate ,doar cerem sprijin și nu pentru aberații.
in al doilea rând pentru ce propuneți dumneavoastră îmi sprijinul sindicatului ,adică ceva organizat ,credeți ca dacă stau în poartă și spun colegilor de mâine nu mai vin colegii cu mașina personală și în ce calitate comunic eu colegilor
în al treilea rând am primit un sfat acum mulți ani de la Domnul Ștefan a nu ne scrie numele ,la început am scris cu numele adevarat.
La final doresc să cred că odată cu aceste schimbări legislative care ne privesc se poate găsi o soluție onorabilă și pentru Complexul Jilava.
Cu stimă și respect

si...daca acum multi ani ati primit acel sfat, nu vreti sa traiti in prezent si sa vedeti ca de-atunci si pana acum s-au schimbat multe? Cu siguranta cu mentalitatea din trecut nu se v-a schimba nimic NICIODATA!
0 #61 IONEL CARTAN 12-09-2014 16:54
Citez pe generația anonima:
Citez pe IONEL CARTAN:
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!

In primul rand nu sarim pe sindicate ,doar cerem sprijin și nu pentru aberații.
in al doilea rând pentru ce propuneți dumneavoastră îmi sprijinul sindicatului ,adică ceva organizat ,credeți ca dacă stau în poartă și spun colegilor de mâine nu mai vin colegii cu mașina personală și în ce calitate comunic eu colegilor
în al treilea rând am primit un sfat acum mulți ani de la Domnul Ștefan a nu ne scrie numele ,la început am scris cu numele adevarat.
La final doresc să cred că odată cu aceste schimbări legislative care ne privesc se poate găsi o soluție onorabilă și pentru Complexul Jilava.
Cu stimă și respect

Si in al doilea rand inseamna ca doar pe dumneavoastra va deranjeaza aceasta probleme ( daca nu puteti vbi cu colegii care banuiesc ca s-au plans la dvs , sa lase masinile acasa) .
Eu maine vreau ca parcarea de la Jilava sa fie cu paza pt ca se perinda pe acolo numai unul si unul, pot sa ma duc la sindicat sau la conducere si sa cer asta doar eu? pot sa le trimit un biletel in care sa ma cheme GIUGIUC CROCOJEAN? :) si in final pot spera sa se si rezolve? :) Cu respect!
0 #60 IONEL CARTAN 12-09-2014 16:46
Citez pe generația anonima:
Citez pe IONEL CARTAN:
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!

In primul rand nu sarim pe sindicate ,doar cerem sprijin și nu pentru aberații.
in al doilea rând pentru ce propuneți dumneavoastră îmi sprijinul sindicatului ,adică ceva organizat ,credeți ca dacă stau în poartă și spun colegilor de mâine nu mai vin colegii cu mașina personală și în ce calitate comunic eu colegilor
în al treilea rând am primit un sfat acum mulți ani de la Domnul Ștefan a nu ne scrie numele ,la început am scris cu numele adevarat.
La final doresc să cred că odată cu aceste schimbări legislative care ne privesc se poate găsi o soluție onorabilă și pentru Complexul Jilava.
Cu stimă și respect

Daca dl STEFAN v-a spus sa nu va scrieti numele, inseamna ca era mai speriat ca dvs :) ...raspunsuri la tot ce ati scris aveti in raspunsurile mele anterioare si daca intr-adevar sunteti de la JILAVA putem vorbi oricand fara sa va dezvalui identitatea de generatie anonima :)...daca sunteti un zvonac, abtineti-va pt ca aici se vorbesc lucruri serioase! ;) Cu stima ombre! ;)
0 #59 generația anonima 12-09-2014 10:02
Citez pe IONEL CARTAN:
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!

In primul rand nu sarim pe sindicate ,doar cerem sprijin și nu pentru aberații.
in al doilea rând pentru ce propuneți dumneavoastră îmi sprijinul sindicatului ,adică ceva organizat ,credeți ca dacă stau în poartă și spun colegilor de mâine nu mai vin colegii cu mașina personală și în ce calitate comunic eu colegilor
în al treilea rând am primit un sfat acum mulți ani de la Domnul Ștefan a nu ne scrie numele ,la început am scris cu numele adevarat.
La final doresc să cred că odată cu aceste schimbări legislative care ne privesc se poate găsi o soluție onorabilă și pentru Complexul Jilava.
Cu stimă și respect
0 #58 IONEL CARTAN 10-09-2014 22:15
Pt generatia anonima : Traim vremuri in care nimeni nu-si asuma nimic, si sarim pe sindicate sau pe conducerea unitatilor sa rezolve problemele, care sunt si nu,s putine. Tot sistemul e supus la presiuni de la primul pana la ultimul, iar cei care trag cu ochiulvad pe aici oameni speriati , generatii anonime, ben la den, un agent, fiscul...si atunci raporteaza mai departe ca totul e sub control si se poate merge inainte la fel sau chiar mai rau!
Ia postati dvs cu propriul nume si spuneti doleantele clar si motivat! Eu va garantez ca atunci se va schimba ceva! Acum depinde si ce va doriti...sa vorbiti singuri sau sa va fie mai bine!
0 #57 IONEL CARTAN 10-09-2014 21:56
Pt generatia anonima . Salut, dragul meu coleg! Imagineaza-ti urmatorul scenariu : " timp de o luna cei care fac eforturi personale, desi ar beneficia de transport gratuit sa lase masinile acasa, si cand trec autobuzele sa se urce doar cei care incap pe locuri, ceilalti sa sune la unitate si sa spuna ca asteapta urmatoarea cursa deoarece nu au avut loc." Faceti asta o luna si postati rezultatul si masurile luate! Altfel doleanta dumneavoastra este de domeniul fantasticului si asa va ramane! Cu respect!
0 #56 latraul de serviciu 10-09-2014 18:04
Doresc sa continui expunerea-eseu la acest subiect incitant.Cum va spuneam,unitate a de masura care poate fi folosita in ecuatia de mai sus..este limita,care nu are decat submultipli(lim ita inferioara,"cel putin"),normal de altfel.Daca si "legalitatea" are limite, despre ce vorbim? E vorba chiar de legislatia specifica care naste discriminari!Ch iar in Regulament avem norme juridice care se adreseaza numai anumitor fpss(ex aia cu parasirea domiciliului,ca re de altfel ingradeste libertatea de miscare),apoi avem conditiile de munca cu program normal si special iar acesta determina ore suplimentare si nerecunoaterea si neplata repausului saptamanal,ca si cum pe Pamant e sambata si duminica iar pe alte planete aceste zile nu exista);denumir ea unora ca "specialisti"(c eilalti or fi necalificati ?),diferente intre coeficienti la aceeasi categorie..etc. Putem vorbi si de norme care ofera drepturi virtuale-ajutor ul in construirea locuintei,asigu rarea...etc ptr care nu exista norme de aplicare.Putem vorbi de discriminare cand avem agenti cu spor de studii si agenti fara spor?Avem instabilitate legislativa-mod ificari ale legii de executare de la L 23/69 la 275 si apoi la 254!Nici n-a intrat bine in vigoare...ca iar o modificam! Si asta a noastra, 293 ,s-a modificat mereu -director cu mandat si fara mandat!
Pe cale de consecinta...as umarea cum poate fi?
Referitor la "disponibil' avem o problema!Daca OMJ-ul ala cu trecerea sau mutarea se face numai in sens unic,spre birouri,spre program normal,ajungind la punerea in pericol a bunei functionari,se poate raspunde juridic?
Ce spuneti d-le Presedinte,e cu limita sau fara limita?
0 #55 Fisc 10-09-2014 09:12
Salut,
O observatie pentru care solicit o lamurire.
Cum se cunoaste, la momentul in care se depasesc 180 de ore suplimentare acumulate de catre un salariat ar trebui cerut acordul sndicatului.
Speta este urmatoarea: multi dintre salariati au atins cota de 180 insumand orele restante inca din 2013 si din cele acumulate in 2014. Se poate interpreta ca face obiectul solicitarii acordului sindicatului in aceasta situatie ?
Sau situatia este valabila doar pentru orele cumulate in 2014 ?
Oricum se va depasi plafonul insa vreau sa stiu ce demersuri fac inca de pe acum, daca speta prezentata de mine face obiectul solicitarii acordului sindical.
Multumesc !
0 #54 generatia anonima 09-09-2014 20:33
Va multumesc pt.raspuns,daca credeti ca 350 de oameni incap in doua autobuze e super ok.Haideti sa scoatem autobuzele si vedeti daca plange cineva .Parca nu vedem logica.se pot modifica legi sau ordine?
0 #53 eu 09-09-2014 20:11
Buna ziua , propunerea cu scoatele la concurs din sursa externa cu incadrare directa este un lucru excelet si pentru penitenciare si pentru candidati. De ce sa faci un an de zile scoala si sa fi aruncat prin nu stiu ce oras , altul decat cel de domiciliu al tau , sa stai prin chirie sa te chinui cand poti sa lucrezi la tine acasa ca tot puscarie este . Mai reduce si statul cheltuielile cu plata chiriiilor . Plus ca o prostie mare iara este testul pshihologic de la Rahova , cine nu este din Bucuresti trebe sa mearga taoata tara pentru 2 ore cat dureaza tesul. Poi in unitatile penitenciare nu sunt pshihologi cu care sa dai un test sau doar la Rahova sunt ...???
0 #52 Dan 09-09-2014 14:08
Domnule Teoroc,poate unii dintre noi chiar nu ne pricepem prea mult cu informatica asta si atunci va rugam sa ne postati un link unde putem sa accesam si sa facem sesizari ,propuneri cu privire la modificarea statutului politistului de penitenciare.V- as mai ruga sa ne confirmati daca ati luat la cunostinta despre sugestiile colegilor ,,agent de politie penitenciara,Mi hai B.,mincu''si daca veti adduce la cunostinta Domnului Ministru problemele semnalate. Va multumesc !
0 #51 Ștefan Teoroc 08-09-2014 23:10
Studiaza articolul cu politistul de peniteciare si ai sa gasesti toate instructiunile privind observatiile transmise in faza de dezbatere publica
0 #50 mincu 08-09-2014 23:03
avand in vedere ca acum proiectul de modificare a legii 293 se afla in dezbatere publica cred caeste momentul oportun sa se faca sugesti si propuneri; in acest sens va rog sa ne precizati unde se pot trimite propunerile in urma dezbaterii publice ?
doresc sa prezint intregului personal al anp umatoarea propunere ;
sa se introduca la paragraful drepturi dupa alocatia de hrana si sintagma "alocatie pentru locuinta" in suma fixa pentru tot personalul, dupa modelul normei de hrana ( posibil in cuantum egal cu aceasta si indexabila dupa modelul acesteia )
argumente;
echitate pentru intreg personalul , avand in vedere faptul ca nevoi locative are intreg personalul nu numai cei care nu au locuinta ( locuinte improprii, nr membrilor familiei, nevoi de reparatii, credit bancar cu care s-a cuparat locuinta, necesitatea cumpararii unei locuinte, divort si multe alte situatii )
nu mai sunt necesare actualele prevederi , privind chiriile si transportul pana la domiciliu, greoaie si care incurajeaza pe actuali beneficiari sa recurga la diferite tertipuri pentru a le obtine
in conditiile in care actualii detinatori de locuinte vor fi din ce in ce mai putini datorita pensionarilor si „divorturilor” si numarul celor fara locuinta va creste datorita noilor veniti in sistem, vor creste foarte mult cheltuielile cu plata chiriilor si transportului cheltuieli ce nu vor mai putea fi suportate de buget
cei care nu au o locuinta , nici nu sunt incurajati sa-si cupere o locuinta cata vreme ar pierde dreptul de a primi chirie sau bani de transport ajungand la varsta pensionarii fara sa aibe o locuinta urmand sa-si plateasca chiria din pensie deci dintr-un venit foarte mic , punadu-i astfel pe fostii lucratori de penitenciare intr-o postura degradanta in raport cu statutul si importanta muncii desfasurate de acestia
0 #49 Ștefan Teoroc 08-09-2014 22:14
Cenzura este un cuvant nepotrivit / comentariile sunt moderate ca pe oricare alt site / facem o proba / postez eu acum ceva pe FSANP (cu print scren) si pariu ca nu apare? :-)
Oricine este binevenit aici, cat timp se evita atacurile la organizatie si limbajul suburban. E drept ca uneori mai scapa si invective. Este greu sa ajustezi exprimari...
0 #48 LUCA 08-09-2014 22:10
Domnule Radu
Eu sunt Luca de la Vaslui si nu Ioan cel care v-a numit latrau de serviciu. Nu prea am intervenit pe acest site, din doua motive, unul ca ma cenzureaza Stefan si al doilea, noi de la Vaslui, nu avem de ce ne plange.Si totusi...nu prea inteleg de unde atatea probleme la Galati. Vad ca ati enumerat o intreaga lista de neajunsuri, incepand cu lipsa supraveghetoril or si terminand cu cele 13 ore petrecute, ca serviciu, in postul de paza. Domnule Radu, in Regulamentul pentru siguranta detinerii sunt trecute in niste articole(de la art.50 si urmatoarele) conditiile in CARE trebuie sa-si execute serviciul personalul din sectorul operativ.Scrie ca pe o sectie trebuie minimu 2 supraveghetori? , scrie ca serviciul in postul de paza se executa in program de 3 ore serviciu cu o ora liber ?, scrie ca dupa 12-13-14 ore de serviciu la schimburi ai 48 de ore liber?, de ce trebuie ca in a doua zi libera sa vin la instanta sau escort, etc?.Cate scrie domnule Radu..., ati incercar vreodata sa nu intrati in serviciu daca nu se respecta Regulamentul ? Cand s-a intamplat tragedia de la voi, acei colegi condamnati, ati invocat nerespectarea Regulamentelor si a legislatiei penitenciare ?
Cu stima
Luca


["RADU HILOHE"]ALTE PROBLEME LA GALATI.
0 #47 agent de politie penitenciara 08-09-2014 13:56
Am enumerat cateva situatii aberante pe care cei de la ANP de la acea vreme le-au creat pentru ca nu au studiat atent propunerea catre domnul ministru, care ulterior a devenit ordin.Va rugam sa va notati cele semnalate si adunate de la colegi si sa incercati cat mai curand sa aveti o discutiei cu cei care pot ,,repara-rectif ica” aceasta problema si in cazul unei eventuale posibilitati de,,rectificare ” a situatiei.Domnu l Ministru ar putea sa emita un nou ordin actualizat cu noile specializari ale institutiilor de invatamant superior prevazute in COR ,in Registrul national al calificarilor din invatamantul superior sau in Legea 143/2013 privind denumirile,cali ficarile si titlurile conferite absolventilor din invatamantul universitar de licenta sau sa se introduca sintagma compatibil in dreptul specializarilor cerute in OMJ care prevede acordarea sporului,si care ar rezolva problemele semnalate.Mult succes!Suntem alaturi de dumneavoastra! --continuare
0 #46 agent de politie penitenciara 08-09-2014 13:55
De aceea nu este corect si lucrurile trebuie sa intre in normalitate pentru ca nu mai exista nici o cale de stimulare si recompensare pentru agentii aflati in aceasta situatie.Asa ca trebuie sa incercati sa faceti demersurile necesare catre Domnul Ministru ,sa ii explicati situatia si sa incerce sa ajute pe toti cei aflati in aceasta situatie.Sunt destui colegi aflati in astfel de situatie care chiar isi pun problema daca sa mai ramana in sindicat sau nu, daca nu se rezolva favorabil si pentru ei problema sporului de studii.Colegii au mai ridicat inca o problema ,asta insa cu mult timp in urma si anume faptul ca OMJ-ul care prevedea specializarile pentru care se primea acest spor de studii e depasit total , aceste semnalari erau inca de pe vremea cand se acorda sporul si anume faptul ca specializarile trecute in OMJ erau incorect formulate in ordin
.Ex:Nu exista specializare pshiholog,ci psihhologie,fii nd licentiat in psihologie,lice ntiat in pedagogie,licen tiat in drept si acelasi lucru la toate specializarile ca sa nu mai vorbim si de urmat.ex: ai terminat facultatea – Managementul resurselor umane,lucrezi la resurse umane dar dupa vechiul ordin nu puteiai primii sporul pentru ca se cerea dreptul sau ai terminat facultatea de Contabilitate si informatica de gestiune ,lucrezi la contabilitate,f inanciar si NU s-a primit sporul pt.ca in OMJ trebuia sa fi terminat fac.de Stiinte economice sau alt ex.- ai terminat facultatea de Psihologie-Peda gogie,specializ are Pedagogie cu modul pedagogic si esti licentiat(a) in Stiintele educatiei si nu s-a primit sporul pentru ca se cerea in OMJ -psiholog sau psihopedagog si cel licentiat in stiintele educatiei este conform COR-de pe siteul Ministerului muncii care reglmenteza ocupatiile din Romania, si pshihopedagog si educator si profesor etc..continuare
0 #45 agent de politie penitenciara 08-09-2014 13:54
Domnule Stefan Teoroc as vrea sa va spun ca am inteles explicatiile , insa nu e deloc normal ca unii sa primeasca sporul de studii din 2009 si pana astazi iar unii care au exact aceleasi studii ,posturi,incadr ari doar pentru ca au terminat scoala dupa , sa NU il primeasca.Va rugam ca la intalnirea cu Domnul Ministru sa ii explicati aceasta situatie,care nu este corecta,justa,n ormala si pana la urma toti muncim in acest sistem pentru bani, de ce sa nu fim cinstiti si corecti si ne dorim acel spor.Fiecare care din cei care au facut o facultate indiferent care , a facut-o in ideea de a progresa ,concura pe un post mai bun sau cel putin sa primeasca acel spor.Cei care se cred super isteti si arunca cu noroi in cei care au absolvit facultati gen spiru,etc..sa verifice si sa vada ca in sistem la noi sunt agenti care au urmat ulterior acelor facultati, mastere la facultati de stat si au terminat cu nota 10, alti colegi sunt chiar si doctori in anumite domenii si nu primesc acel spor de studii.Sunt agenti in astfel de situatie care indeplinesc functii de sef birou,sef tura,sef escorta,educato ri care au scris programe care se aplica in tot sistemul si nu iau sporul,sefi sectie,etc. si atunci e normal sa isi strige oful,daca sunt buni sa indeplineasca si sa tina locul ofiterilor atunci cand nu sunt posturi si oameni, atunci sa fie si platiti ca acestia macar atunci cand suplinesc aceste functii sau sa fie lasati in pace sa munceasca doar pentru ce sunt incadrati si sa angajeze personal.Daca ANP-ului ii este mai usor decat sa plateasca un spor, atunci sa plateasca salarii intregi de ofiteri si sa angajeze personal.De aceea nu este corect si lucrurile trebuie sa intre in normalitate pentru ca nu mai exista nici o cale de stimulare si recompensare pentru agentii aflati in aceasta situatie.------ -continuare
0 #44 RADU HILOHE 08-09-2014 12:55
ALTE PROBLEME LA GALATI.
- un supraveghetor intra in tura de noapte pe doua sectii luind in primire 200-250 de detinuti.
-deplasari la instantele de judecata aflate la 50-80 km distanta a 4-5 detinuti cu grad sporit de risc fara prezenta unor componenti ai grupei de interventie.
-prezenta unui singur membru al grupei de interventie la instantele de judecata sau la insotiri/cind stim ca acestia trebuie sa fie cel putin doi/aspectul mentionat de catre mine a fost adus la cunostinta de catre seful grupei de interventie/dar a fost ignorat.
-lipsa rezervei de pe perimetrul ld,doar atunci cind mai vine escorta si se mai gaseste cite un ratacit de pe la escorta.
-de multe ori cei din paza de pe perimetru sunt nevoiti sa-si faca nevoile intr-un ziar si sa-l arunce apoi.
- nu mai vorbim cind 2 lucratori aduc de la instanta 17-18 detinuti
-mai nou oamenii de la escorta ajuta schimburile cu 2 lucratori/unul de la 7 la 14-15 altul pina la orele 20,astfel apare omul cu 6 ore intr-o zi
Nu spune nimeni ca schimburile nu au nevoie de oameni dar cum sa pontezi 6 ore.
-nu se tine cont de ACORDUL COLECTIV,
practic unii dintre conducatori nu l-au citit niciodata.
-se intra peste detinuti la perchezitie cind acestia servesc masa/realizam cu totii ce se poate intimpla cumulat cu perchezitiile de la orele 4,30 dimineata.
-suntem monitorizati din birourile cu aer conditionat cum ne desfasuram activitatea/in conditiile in care se suprapun 3-4 activitati/vrem ca la carte.
P.S----VOM REVENI
0 #43 RADU HILOHE 08-09-2014 08:19
Dupa o perioada de liniste in penitenciarul galatean,au inceput din nou abuzurile si amenintarile.
Simbata dimuneata la orele 4,30 plutonul escorte a fost chemat la unitate sa execute perchezitie.
Deci nu a fost alarmata intreaga unitate,au fost sunati doar cei de la escorte pe propriul numar de telefon/nu apelul unic ptr alarmarea intregii unitati.
Cei care nu au venit au fost astazi amenintati la programul de pregatire -VOM AVEA GRIJA DE VOI-
iNFORMAM PE ACEASTA CALE anp-ul ca vom declansa conflictul de munca cit de curind si vom da in judecata administratia galateana.
Dialogul,comunicarea nu se regasesc in atmosfera de lucru de la sectorul paza.
Mai trebuie o singura scinteie si schimburile nu vor intra in serviciu.
Sa nu va fie de mirare ca intr-o dimineata reprezentanti ai anp-ului veti fi nevoiti sa veniti in tromba la Galati.
Ora la care s-a efectuat perchezitia/int rind peste detinuti cind dorm,poate fi un motiv serios de razvratire a detinutilor.
POATE ASTA SE VREA.
0 #42 Ștefan Teoroc 08-09-2014 00:25
Chintesenta problemei am inteles-o fara multa greutate / diurna e mica si salariatul scoate bani din buzunar pentru 3 mese decente pe zi / rezolvarea propusa nu o prea deduc

Google Translate

Cauta in site

  • Legislatorul 15.12.2017 01:28
    Stai linistit ca in urma noilor dispozitii ale legii de 3xecutare si a ...

    Read more...

     
  • Ștefan Teoroc 14.12.2017 23:28
    ministrul e absent pana marti / il capturam cand revine / noi zicem ca ...

    Read more...

     
  • eu 14.12.2017 22:59
    ok,e in regula cuposturile,dar cu plata orelor suplimentare pana la ...

    Read more...

     
  • Snlp Dej 14.12.2017 22:24
    Stefan te rog sa îi amintești domnului director general sa nu uite ca si ...

    Read more...

     
  • Un simplu agent 14.12.2017 22:04
    In primul rand felicitări pentru informațiile furnizate în timp util, care ...

    Read more...

Google AdS