Cuvantul zilei: amendamente! Aduce cu… „medicamente!” Sa ne mentinem lucizi!
In haosul care se instaleaza usurel, oamenii sunt buimaciti de promisiuni, comunicate, perspective, sporuri de tot felul si salarii de mii de euro trambitate pe posturi si scrise elegant la flipchart de oameni politici. „Salariile din Romania vor fi mai mari decat in Franta”, „Medicii sa revina in tara”, „Sanatatea primeste in 2018 toate cresterile salariale”. Sanatate sa fie, ca-i mai buna decat toate! Apoi cadem brusc in depresie cand vedem valorile pentru aparare si nu reusim sa facem calcule exacte. Deci, avem sau nu cresteri?
Colac peste pupaza, dintre colegii sindicalisti din politie se aud surle si trambite dar nimeni nu vede nimic concret. Tot din zona aceea auzim vorbe grele la adresa noastra precum si celebra dar deja penibila acuză, cum ca dam sporul de fidelitate ilegal din 2010. Asta, pentru ca noua ne-a pasat de salariatii din sistem si am facut lucrurile egal si corect. Nu am incurajat salarii de merit si sporuri de excelenta date discretionar acelorasi clienti timp de 7 ani ci am dat sporuri de fidelitate si confidentialitate tuturor, dupa lege! Si pentru ca am fost atenti ca nimeni sa nu fie discriminat si ca legea sa se aplice corect, acum continuă incercarile de „lasare in urma” care evident ca nu vor merge! Asa cum nu a mers nici cu salariul de merit in 2016.
Inainte de a diseca viitorul, sa aruncam totusi o privire atenta in prezent. Iar pentru asta recomandam un articol (facem destul de rar acest lucru). Dar il recomandam pentru ca este semnat de un sindicat partener al SNLP, de un lider de viitor, despre care se va auzi (Cosmin Andreica) si vine chiar din domeniul care a generat toate turbioanele si fumigenele din ultimele doua luni – politia. Sindicatul EUROPOL afiliat Federatiei PUBLISIND ca si SNLP, a indraznit, asa cum face de la constituire, sa ridice vălul inclusiv de pe asa-zisele realizari sindicale politienesti, explicand in ce consta „ducerea de nas”. Pe scurt, se sare dintr-un amendament intr-altul, fara finalizare, pe baza unui dialog monopolizat si nu social. In concluzie, sa ramanem lucizi si sa ne vedem propriile prioritati!
articolul EUROPOL:
31 COMMENTS
Comments are closed.
FELICITARI SNLP, FELICITARI STEFAN TEOROC !
La multi ani celor cu numele sfânt, GHEORGHE si numele derivate din numele lui.
Pentru Iulia,pardon Otilia si eu vreau functia de dr adj dar d-l de laFocsani nu vrea sa se pensioneze 😆 😆
Era vorba cu 1aprilie…acum au pus 1mai…mda…tara de (editat)!!!
Dlor pe sindicatul polițiștilor a apărut o informație că pe data de 25 aprilie de vor vota în Camera deputaților amendamentele despre care sa tot vorbit în ultima perioadă de modificare a OUG9/2017 cu aplicabilitate de la 1 mai.Noi vom beneficia de aceste modificări și vom primi mai mulți bani la salariul din luna mai.Aștept răspuns dle Ștefan.
buna ziua ..o intrebare ..nu are legatura cu postarea … rapoartele de mutare se mai discuta luna aceasta?
Pentru „otilia”: Postul de director adjunct SDRP de la Penitenciarul Focsani nu a fost scos la concurs pentru ca… nu este vacant.
[b]#22 Roxana[/b] – te prezinti la penitenciarul Bacau si acolo obtii toate informatiile de la biroul resurse umane.
De ce postul de director adjunct de la Focsani nu a fost scos la concurs? Ce interese ascunse sunt????
Buna ziua dacă eu sunt din Bacău și vreau să mă înscriu la școala de agenți Tg Ocna,cu ce penitenciar trebuie sa iau legătura?am fost la Tg Ocna și mi s-a zis ca la Bacău,de unde aparțin[/quote]
Buna ziua sunt interesata cum și când ma programez pt ex psihologic dacă vreau să mă inscriu la școală de agenți penitenciare Tg Ocna?si când mă înscriu trebuie sa am dosarul gata?la medical trebuie sa ma înscriu eu?sau ma contactează cineva?momentan nu sunt în România dar vreau sa vin în mai să mă înscriu.pe anp nu am văzut niciun sunt cu referire la înscriere pe anul 2017
[b]#18 Elena [/b]- conditiile de incadrare nu pevad inexistenta unor astfel de situatii. Buna reputatie ti-o castigi prin prin seriozitatea si integritatea cu care vei trata munca de penitenciar.
[quote name=”Jiji”][quote name=”costelus”][quote name=”Jiji”][quote name=”costelus”]SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??[/quote]
Ei se duc cu 5 dube de mascati sa prinda 2 hoti.[/quote]
Ideea comentariului meu nu e asta…e vreau sa zic ca au dreptate.natura muncii noastre(ture de noapte,riscurile la care ne ssupunem etc) trebuie remunerata…si asta se poate face corect prin sporuri.diferentierea intre operativ si ceilalti prin sporuri ar trebuie sa se fac,la nivel salarial[/quote]
Avem detinuti prinsi cu 5 dube de mascati- fara nici un fel se glume- si noi ii scoatem la vizita cu un singur om.[/quote]
Nimic mai fals!
doar promisiuni.
ideea ca anp munceste mai mult ca m.a.i.-ul, ij cotextul real al discutiei, este aberanta.
Si care.i treba ca la voi vin cu mascati cu 5 dube de hoto si ca la acolo sunt scosi de un singur supraveghetor?
Domnilor,sa fim seriosi! Peste tot in „interior”, mai ales,sunt riscuri..mai putin pe la partea neoperativa cunoastem..
La politie s.a aprobat doar 5%, restul ..de ale lui (editat)..negocieri…
Buna seara.Hristos a Inviat.Condamnarea cu suspendarea pedepsei a unei rude de gradul 1 poate fi motiv de afectare a bunei reputatii a candidatului si in consecinta a refuzarii incadrarii candidatului?
Hristos a inviat
[quote name=”costelus”][quote name=”Jiji”][quote name=”costelus”]SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??[/quote]
Ei se duc cu 5 dube de mascati sa prinda 2 hoti.[/quote]
Ideea comentariului meu nu e asta…e vreau sa zic ca au dreptate.natura muncii noastre(ture de noapte,riscurile la care ne ssupunem etc) trebuie remunerata…si asta se poate face corect prin sporuri.diferentierea intre operativ si ceilalti prin sporuri ar trebuie sa se fac,la nivel salarial[/quote]
Avem detinuti prinsi cu 5 dube de mascati- fara nici un fel se glume- si noi ii scoatem la vizita cu un singur om.
Fie ca Învierea Domnului sa va aducă bucurie in suflet, la toată familia ta si sa nu uitați niciodată de Dumnezeu ca el este Tatal nostru, al tuturor. Va urez un Paste Fericit!
[quote name=”Ștefan Teoroc”]just – no problem / reactiile de nerabdare sunt normale in anumite momente / cele de neincredere ne dor mai tare / dar supravietuim 🙂
jiji – despre afirmatiile lor stim demult / inclusiv cei din varful finantelor din MAI spun vorbe grele cu bataie catre felul in care ne administram sistemul de salarizare („infractiuni” etc) / cel mai simplu mod de a-ti masca incapacitatea este sa arunci cu cat mai mult rahat[/quote]
Frumoase vorbe, sunteți un adevărat lider. Va felicit!
Cu deosebita considerație!
https://sindicateuropol.ro/ce-se-intampla-cu-amendamentele-de-la-protest-si-cu-salariul-de-pe-luna-aprilie/
[quote name=”Jiji”][quote name=”costelus”]SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??[/quote]
Ei se duc cu 5 dube de mascati sa prinda 2 hoti.[/quote]
Ideea comentariului meu nu e asta…e vreau sa zic ca au dreptate.natura muncii noastre(ture de noapte,riscurile la care ne ssupunem etc) trebuie remunerata…si asta se poate face corect prin sporuri.diferentierea intre operativ si ceilalti prin sporuri ar trebuie sa se fac,la nivel salarial
[quote name=”Dorin”][quote name=”costelus”]SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??[/quote]
Ar fi o variantă…., să pleci la MAI!!![/quote]
Te anunt ca ma gandesc serios….cu prima ocazie sar parleazul..
Atentie mare !!! Cei de snppc se lauda doar ca au propus nu ca s-a si aprobat !Cititi cu atentie inainte sa postati si stati linistiti ca liderii nostrii nu dorm ca noi sa ramanem pe langa .
Sebastian Ghita a fost arestat , toate promisiunile pentru cresteri salariale , facute de Olguta , vor fi rezolvate .
De abia astept cresterile salariale , o sa iau o gramada de bani pe chirie .
Oricum ne uitam,suntem (editat).acum cînd avem posibilitatea să le forțăm mina,cînd ei ar fi la mina noastră,noi ce facem?,stam si așteptăm să-și bată joc de noi in loc sa punem piciorul în prag și să le facem zile fripte și nopți albe blocind sistemul….In aceste condiții,nu va supărați,dar ne meritam soarta.
[quote name=”costelus”]SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??[/quote]
Ei se duc cu 5 dube de mascati sa prinda 2 hoti.
[quote name=”costelus”]SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??[/quote]
Ar fi o variantă…., să pleci la MAI!!!
Are dreptate costelus. Trebuie sa avem mare grija cu sporurile.
In plus ar trebui sa vedem cum facem cu norma de echipare, sa o aducem la acelasi nivel cu MAI daca tot va intra in vigoare legea salarizarii unitare.
SNPPC se lauda ca li s.a aprobat amendamentul care elimina plafonul de 30% al sporurilor pt personalul MAi ,atentie doar pt personalul MAI datorita specificului muncii lor…ce sa mai credem??
just – no problem / reactiile de nerabdare sunt normale in anumite momente / cele de neincredere ne dor mai tare / dar supravietuim 🙂
jiji – despre afirmatiile lor stim demult / inclusiv cei din varful finantelor din MAI spun vorbe grele cu bataie catre felul in care ne administram sistemul de salarizare („infractiuni” etc) / cel mai simplu mod de a-ti masca incapacitatea este sa arunci cu cat mai mult rahat
Dam ilegal sporul de fidelitate? Dar ei cum au dat salariile de merit?
Doresc sa va adresez scuzele de rigoare pentru faptul ca m-am indoit de buna credință a dvs. Ideea era ca sunt satul de vorbe iar noi mereu am rămas ultimii. Sper sa faceți tot ceea ce este uman posibil ca să trecem și noi cu bine de acest hop (salarizarea unitara), măcar acum în al 12-lea ceas. Va salut, cu deosebit respect!